중소기업 청년 소득세 감면 신청 방법, 신청서 작성, 조회 및 기간에 대해 포스팅하도록 하겠습니다. 중소기업에 재직 중인 청년이라면 소득세를 감면받을 수 있는 제도가 있는데요. 보통의 경우 입사 한 달 내로 신청하는 것이 일반적입니다.
중소기업 청년 소득세 감면 대상 및 조건
1. 대상
중소기업기본법 제 2조에 따라 중소기업으로 인정되는 회사에 취업한 청년, 고령자, 장애인, 경력 단절 여성 등이 대상입니다.
2. 청년 기준
근로계약 체결일 기준 만 19세~34세 이하이면서, 남성의 경우 군필(병역 복무기간 최대 6년)을 근로 계약 체결일 연령에서 차감하여 만 34세 이하인 경우에 기준에 포함됩니다.
3. 감면 기간
청년의 경우 취업 일로부터 5년간 90% 감면됩니다. 단, 연간 한도는 200만원으로 책정되어 있습니다. 고령자, 장애인, 경력 단절 여성의 경우 3년간 70%가 감면됩니다. 연간 한도는 청년과 마찬가지로 200만원이 한도입니다.
대부분의 사회 초년생이 이러한 제도를 잘 모르고 지나가는 경우가 많은데요. 저도 첫 직장에 취업했을 당시 해당 제도를 모르고 지나칠 뻔했습니다. 회사에서 적극적으로 알려주셔서 다행히 저는 신고 후 세제 혜택을 받았던 기억이 있는데요. 취업 후 청년 소득세 감면을 받고 싶으신 분들은 서둘러서 신청해 보시기 바랍니다.
중소기업 청년 소득세 감면 신청 방법
1. 감면 신청서 작성 및 제출
가장 먼저 해야 할 일은 회사에 중소기업 취업자 소득세 감면 신청서를 작성 후 회사에 제출해야합니다. 신청 기한은 입사일을 기준으로 다음달 말일까지 반드시 제출해야 합니다.
2. 퇴직자의 경우 주소지 관할 세무서에서 직접 신청하셔야합니다.
3. 감면 신청서를 받은 회사는 홈택스 또는 세무서에 해당 서류를 제출합니다.
신청 방법의 경우 웬만하면 회사에서 안내를 해줍니다. 다만 회사에서 안내가 부족 할 경우 국세청 홈페이지나 세무 서식 사이트에서 감면 신청서를 출력하시고 회사에 제출하시기를 바랍니다. 저는 공식적으로 국세청 홈페이지 서식에서 다운받은 후 제출했습니다. 해당 내용은 국세청 홈페이지에서 확인하실 수 있으니 참고하시기를 바랍니다. 연말 정산을 할 때 세금 절세가 필요하신 경우에는 홈택스 가이드 또는 세무사에게 도움을 받는 것이 좋습니다. 다만, 근로소득 이외의 소득이 있는 경우에 세무사 상담을 추천드립니다.
중소기업 청년 소득세 감면 신청서 작성 방법
1. 신청인 정보를 입력합니다.
2. 취업자 유형을 선택합니다.
3. 취업일 기준 연령을 입력합니다.
4. 남자의 경우 병역 복무 기간을 입력합니다.
5. 병역 복무 기간에서 차감 후 연령을 입력합니다
6. 최초 중소기업 취업일을 입력합니다.
7. 감면 종료일을 입력합니다.
8. 출력 후 서명을 하시고 회사에 제출합니다.
기본적으로 해당 서식은 국세청에서 바로 확인하실 수 있는데요. 다른 신청서와 마찬가지로 본인의 정보만 작성하시고 회사에 제출하시면 해당 내용을 회사에서 국세청으로 제출합니다. 이 과정이 되어야 소득세를 90%까지 감면 받으실 수 있습니다. 사실 서식 찾는게 헷갈려서 그렇지 작성 방법은 간단하기 때문에 출력 후 작성하셔도 상관은 없습니다. 국세청 홈페이지에서는 pdf 파일과 한글 파일 두가지를 제공하고 있는데 편하신 것을 받아서 작성하시면 됩니다.
감면 신청 조회 방법
1. 홈택스 또는 손택스에 접속합니다.
2. 메뉴에서 장려금, 연말정산, 전자기부금 메뉴를 선택합니다.
3. 연말정산 간소화를 선택합니다.
4. 중소기업 취업자 소득세 감면 명세서 조회를 선택합니다.
홈택스와 손택스는 같은 기능이기 때문에 모바일이나 PC로 이용 시 같은 방식으로 확인이 가능합니다. 보통 모바일로 많이 조회 하시기 때문에 손택스 앱을 통해 확인하시기를 바랍니다. 회사에 제출하고 시간이 좀 지나면 조회가 되기 때문에 너무 조급해 하지 마시기를 바랍니다. 해당 서류를 제출해도 조회가 되지 않는다면 국세청에 다시 한번 문의해 보시기 바랍니다.
감면 적용 기간
기본적으로 감면 적용 기간은 청년의 경우 5년으로 정해져 있습니다. 최초 취업 일로부터 5년이기 때문에 취업과 동시에 감면 신청을 반드시 신청하시기를 바랍니다. 이직하신 경우에는 최초 취업 일을 기준으로 5년이기 때문에 기간은 똑같이 적용되는 점 참고하시기를 바랍니다. 청년 이외의 신청자는 3년입니다. 감면 신청서의 경우 반드시 취업한 달을 기준으로 다음 달 말일까지 신청이 가능합니다. 기한을 놓치신 경우 소급 적용이 불가능 한 점을 반드시 숙지하시고 감면 신청하시기를 바랍니다.
지금까지 중소기업 청년 소득세 감면 신청 방법, 신청서 작성 대상 및 조건 등에 대한 포스팅이었습니다.
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